Propone CTM Sonora que trabajadores adquieran derechos con Ley de Movilidad

Uno de los planteamientos que se hacen son garantizar los derechos de miles de empleados que forman parte de empresas que no han sido reguladas

Gil Reyes | El Sol de Hermosillo

  · miércoles 6 de diciembre de 2023

Uno de los planteamientos que se hacen son garantizar los derechos de miles de empleados que forman parte de empresas que no han sido reguladas / Foto: Carlos Villalba | El Sol de Hermosillo

Que se garanticen los derechos de miles de empleados que forman parte de empresas que no han sido reguladas y que se dedican a la transportación de personas o productos, es uno de los planteamientos que hicieron organizaciones sindicales a los diputados del Congreso del Estado.

Durante el ejercicio de Parlamento Abierto que llevó a cabo la Comisión de Transporte, el dirigente de la Confederación de Trabajadores de México (CTM), Javier Villrreal Gámez expuso que es necesario que se consideren las propuestas hechas desde los sectores que tienen injerencia en ese tema, para fortalecer la nueva ley y evitar recovecos que luego afecten a la clase trabajadora.

"Es una iniciativa que se analiza y el Congreso del Estado ha tenido a bien abrir las puertas para escuchar la opinión a través del Parlamento Abierto, a nuestra organización que tiene importantes grupos de concesionarios que están preocupados que esta reforma no afecte el principio de progresividad que establece la Constitución", mencionó.

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Respaldado por decenas de personas que integran agrupaciones de transportistas adheridos a ese gremio, resaltó que al abrogarse la Ley 149 del Transporte en Sonora, se plantea la posibilidad de una nueva Ley no solo de transporte, sino de movilidad, por ello los empleados de carga están preocupados que no les vaya a afectar sus derechos.

Los planteamientos los hicieron las organizaciones sindicales a los diputados del Congreso del Estado / Foto: Cortesía | Congreso del Estado

La sugerencia que hacen desde esa organización es que primero deben trabajar los concesionarios y una vez que esté agotado el servicio concesionado, que los empresarios puedan comprar las unidades que quieran y cubrir las necesidades.

En lo que respecta a las plataformas de envío o traslado, es un asunto de sumo interés que debe quedar establecido dentro de las normas, ya que no está definido qué sucederá con la afiliación a una institución de seguridad para los colaboradores, quienes suelen estar expuestos a accidentes.

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"Cómo encontrar equilibrio que derechos de seguridad social y laboral sean atendidos, es un tema que se analiza, lo mismo para choferes de transporte de personal", agregó Villarreal Gámez.

Insistió en que sea una Ley que no salga al vapor, para no afectar derechos adquiridos y que no sea parchada, sino del producto del consenso de los involucrados.

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